Luego de la negativa a aceptar la propuesta que AFARTE realizó a la UOM, SC dialogó con Alejandro Mayoral, presidente de AFARTE quien informó que finalmente habían recibido el rechazo por parte de la UOM, “hemos recibido una confirmación de que la UOM ha rechazado en todos sus términos la propuesta que habíamos hecho a los efectos de defender los puestos de trabajo. Y no hemos recibido ninguna contrapropuesta alternativa. Al no encontrar una respuesta con alternativas, nos vemos preocupados si realmente existe conciencia de la situación actual y las posibilidades que tiene las empresas de seguir con sus programas. Nos da la sensación de que no ha sido bien entendida.”
Además afirmó que “Hemos pretendido siempre realizar las cosas de común acuerdo, hablando en forma civilizada y dialogando, esa postura la mantenemos siempre, estamos abiertos a cualquier mesa de dialogo que plantee la UOM Tierra del Fuego o la UOM Nacional...no hay una contra alternativa por parte de la UOM y es lo que nosotros desearíamos que hubiera”. “Nosotros planteamos la necesidad de no despedir personal, que fue lograda en consenso con todas la fabricas que integran AFARTE. Eso implica que algunos querían hacer una cosa y otros querían hacer otra. Nosotros logramos hacer un común denominado para todas las empresas. Ahora, si la propuesta es rechazada y no quieren hablar de conjunto y se niegan a mantener una conversación con nosotros en términos de planteos y alternativas, es evidente que lo que puede ocurrir es que cada empresa empiece a tomar decisiones por su cuenta. En ese sentido ya no tendríamos que decir nada como AFARTE”.
Sobre la posibilidad de un nuevo encuentro con la UOM para destrabar este conflicto dijo que, “Estamos siempre abiertos si nos solicitan una entrevista para llevar adelante soluciones creativas y de mutuo beneficio. Pero como nosotros tenemos una alternativa y lo único que es una respuesta negativa no sabemos muy bien que hacer, en el sentido de cual seria la contrapropuesta a estudiar”.
Finalizó invitando a la UOM a plantear una solución alternativa a la rechazada, “yo los invito por este medio a la UOM a plantear una solución alternativa. Ahora si la propuesta alternativa es –me niego a discutir nada que no sea aumento salarial. Va a ser muy difícil que nos pongamos de acuerdo. Por este medio los invito a seguir dialogando”.
Además afirmó que “Hemos pretendido siempre realizar las cosas de común acuerdo, hablando en forma civilizada y dialogando, esa postura la mantenemos siempre, estamos abiertos a cualquier mesa de dialogo que plantee la UOM Tierra del Fuego o la UOM Nacional...no hay una contra alternativa por parte de la UOM y es lo que nosotros desearíamos que hubiera”. “Nosotros planteamos la necesidad de no despedir personal, que fue lograda en consenso con todas la fabricas que integran AFARTE. Eso implica que algunos querían hacer una cosa y otros querían hacer otra. Nosotros logramos hacer un común denominado para todas las empresas. Ahora, si la propuesta es rechazada y no quieren hablar de conjunto y se niegan a mantener una conversación con nosotros en términos de planteos y alternativas, es evidente que lo que puede ocurrir es que cada empresa empiece a tomar decisiones por su cuenta. En ese sentido ya no tendríamos que decir nada como AFARTE”.
Sobre la posibilidad de un nuevo encuentro con la UOM para destrabar este conflicto dijo que, “Estamos siempre abiertos si nos solicitan una entrevista para llevar adelante soluciones creativas y de mutuo beneficio. Pero como nosotros tenemos una alternativa y lo único que es una respuesta negativa no sabemos muy bien que hacer, en el sentido de cual seria la contrapropuesta a estudiar”.
Finalizó invitando a la UOM a plantear una solución alternativa a la rechazada, “yo los invito por este medio a la UOM a plantear una solución alternativa. Ahora si la propuesta alternativa es –me niego a discutir nada que no sea aumento salarial. Va a ser muy difícil que nos pongamos de acuerdo. Por este medio los invito a seguir dialogando”.
